hr：“我们营运部很厉害的，凡是想拿的地没有拿不到的，每次都能占到先机，抢到全国最好的流量位。”
hr对她们笑：“店一开进去就能赚钱，哪个投资人不想火速回笼资金，是不是？”
虞迎姿等人还顺势被科普了一遍公司部门的职能，只可惜，没能正式见到营运部的两位部长，据说一位去了新加坡出差，另一位与财务部部长去了江浙，同那边政府谈建新厂的新项目。
新来的实习生们没有见着。
女hr一脸惋惜：“财务部跟营运部关系最密切，等他们回来，一定要见见。”营运部的副部可是集团太子。
虞迎姿他们点点头。
进公司这几日，她们已经感受出公司氛围，大抵是美食行业，行业压力不算大，又兼具海外背景。公司国际化战略，文化包容性不错，同事关系也比较轻松，这一点很重要。
虞迎姿每每路过营运部，见到营运部员工挂着胸牌、意气风发，西服衣着也很讲究，一到下午就不见人影。
她留意到这个现象。
她的财务部ster（师傅）谷兰一边打趣一边替她解惑：“那群营运们啊，去招商了，袖口里都是钱的味道。”
谈回来的都是一笔笔大资金。
虞迎姿的工位比邻谷兰，旁边是另一位实习生，与不见人影的营运部不同，财务部满满的电脑，办公桌上摞着报表，为了数据安全性财务部禁用外网。
财务部女孩子多，养着不少绿植、盲盒开出来的泡泡玛特手办、便签，装饰出温馨的氛围，还有的妹子会自己煮花茶、红枣茶。
有些招商工作完成了的男营运爱往她们财务部跑，在不影响办公的情况下，给她们讲外面最新最好玩的新鲜事，一个个小帅又潮、嘴甜又皮、能说会道，还懂给女员工带点网红小零食。
不出一周，虞迎姿渐渐适应了集团的气氛。
茶水间，女hr不再像面试时那么公事公办，人亲切起来，开始会同虞迎姿这些新实习生聊一些不痛不痒的内部八卦。
“你们对面的营运部，副部巨帅，人帅个高。”
“那些富婆前赴后继倒追他，见一面就心痒难耐，三番两次想把人再约出去。”
对方说八卦有一手，听者也春心萌动、蠢蠢欲动。
虞迎姿不知真假，谷兰等老员工印证了这个真实性。谷兰挺着孕肚，端着茶水，她怀孕快六个月，快做妈妈了，对新实习生随和多过严苛，管得也松，全当一群小朋友们看待。
“是真的，想泡他的人很多。”
“搞餐饮的全是富婆，招商那边很多有钱富婆。”
“富婆这么多吗？”有实习生问。
“投餐饮，又有格调又有排面，哪个富婆不喜欢？”谷兰学着富婆的口吻，“下次来我的店，给你们打六折。对外还可以说，自己的店开在世贸、国金。
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